目に見えない心を扱う仕事をしていますが、
目に見える結果をお返しするのが仕事だと私は思っています。
信頼されるから仕事がやってきます。私はそう思うのです。
あくまで資格は信用であって、それがベースとなっているとは思っていますが。
プロフェッショナル心理カウンセラーです。看護師です。
健康経営エキスパートアドバイザーです。ストレスチェックコンサルタントです。それを聞いただけで仕事の依頼が来るはずないんです。
この人で大丈夫かな？この人ちゃんとしてくれるんだろうか？
そう思うのが普通です。ビジネスはシビアです。
選ばれる人になる。信頼される人になる。そのために、、、
「あなたのビジネスパーソンとしての強みはなんですか？」
そう聞かれたら、はっきりと答えられますか？
自分の強みを意識することはとても大切です。それを意識しながら仕事に取組むことで、強みをより効果的に発揮しやすくなり、さらに鍛えられることもできます。
ところが、自分の強みを正しく認識できていない人もいるようです。
「自分では強みだと思っていることが、他人から見るとそれほど評価されていないこともある。」
逆に「自分は否定し続けられている」と弱みとしかとらえていない人が、他の人にはない強みを持っていることもあります。
自分の「強み」をつかむためには、自分が使っているビジネススキルを把握することです。
逆に言えば、自分が足りないビジネススキルが自分の弱みということです。
ビジネススキルは３つの種類があります。
＜ヒューマンスキル＞
主張力・傾聴力・否定力・受容力・説得力・支配力・統率力・協調力
＜セルフコントロールスキル＞
慎重力・冒険力・自制力・高揚力・忍耐力・柔軟力・規律力・曖昧力
＜タクススキル＞
持続力・瞬発力・推進力・変革力・機動力・確動力・創造力・分析力
A4一枚の紙に自分の強みと弱み。仕事の商品のメリットとデメリット。
こんな人におすすめ。そしてこうなるという結果。
見える化しなければ、選ばれる人にならない。
信頼されなければ、仕事は来ないと思います。
見える化していますので、いつでもお気軽にお問い合わせ下さい。
これからも信頼させる私で、(株)メルであり続けようと思います。