従業員が望む職場環境の実現のために

 

 少子高齢化に伴う労働人口の減少、医療費高騰による国家財政への影響などの社会的背景から、従業員がはたらきやすい環境づくりを推奨する制度整備が進められ、経済産業省の後押しにより、一気に国の施策となった「健康経営」。しかしながら、「健康経営」をどのように進めると良いのか、困っている事業者も多いのが現状です。株式会社メルは健康経営支援事業を主軸とし、企業出張保健室をしています。お客様の期待に応え続けるパートナーとなり、お客様のニーズや課題に向き合い寄り添う最高のサービスを提供致します。

 

企業出張保健室が担う健康経営のメリット

 

 

生産性向上

 マネジメント

 

・モチベーション向上 

・業務効率の向上

・業績の向上     

・組織の活性化

 

負担軽減

 

 

 

・欠勤率、離職率等の低下 

・疾病関連支出の減少

・長期的に健康保険料負担の抑制

 

イメージアップ

 

 

 

・企業ブランド価値の向上 

・対内的対外的イメージの向上

・優秀な人材の維持採用など

 

リスクマネジメント

 

 

・事故不祥事の予防  

・労災発生の予防



【 株式会社 メル 】が選ばれる5つの理由

①25年の看護師経験とプロフェッショナル心理カウンセラー、ストレスチェックコンサルタント、STRコミュニケーションコンサルタントとしての現場経験に基づき、お客様のニーズに合わせた別性の高いサービスを提供します。②企業出張保健室はSTR《素質適応理論》コンサルメソッドを体系化した実践的メンタル支援。心理学統計データベースの的中率に高さに定評があります③健康経営『こころの基礎体力作り』セミナー研修は経済産業省が定義した「社会基礎体力」を基にしており、メンタルヘルスを支援する一時的な支援ではなく長期にご支援するため、確実に効果が出ます。④心理学帝王学の各領域において幅広いネットワークを保有しており、最新のメンタル対策をいち早く取り入れています。⑤産業保健関係助成金の取り扱いもしており、好評を頂いております。

【 株式会社 メル 】の3つの特徴

① 個人(対象者)および組織(企業)に並行して、<現状把握-課題分析-改善計画策定-実行/見直し>といったステップを継続的に展開。② メンタルヘルスの観点からだけではなく、経営/法務の観点から課題分析および計画策定を実施。③ プログラムを提供するだけではなく、仕組み作りに関わるため、組織の課題対応力向上やノウハウの蓄積が可能。

ご契約までの流れ

健康経営サポートをご提案させていただくにあたり、お客様のご要望を丁寧にお伺いさせていただき、ご要望に沿ったプランをご提案いたします。

 

STEP1 :お問い合わせ まずはお問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせください

STEP2 :ヒアリングご要望に沿うプラン作成のために目的やご予算、対象などをお伺いする機会を設けさせていただきます。

STEP3: ご提案ヒアリングの内容をもとに、最適のプランをご提案します。

STEP4 :ご契約プラン内容に納得いただいた上でご契約書にサインいただき、サービスのご提供を開始いたします。

産業保健関係助成金のご案内

 

平成29年度から産業保健関係助成金のメニューが拡充されました。

お気軽にお問い合わせください。

 

労働者数50人未満の事業場が対象 :「ストレスチェック助成金

労働者数の制限なし :「心の健康づくり計画助成金」職場環境改善計画助成金」